韩国最大的就业招聘网站Jobkorea日前汇总了2016-2020年的数据，3大造船企业中，三星重工的平均年薪水平最高，从部长级到董事级职员的平均年薪上升幅度最大。大宇造船的平均年薪水平排在第二位，部长级到干部级职员的平均年薪上升幅度也排在第二位。韩国造船业的“老板”现代重工业集团负责造船事业的2级控股公司韩国造船海洋，平均年薪水平处于最低，从部长级到董事级的平均年薪上升幅度也处于最低
三星重工年薪最高，大宇造船年薪最低，韩国造船海洋年薪水平中等
Jobkorea的数据显示、三星重工普通职员的平均年薪为3676万韩元（约20万4000元），主任级职员的平均年薪为4168万韩元（约23万13万元），代理级职员的平均年薪为4886万韩元（约27万11万元），科长级职员的平均年薪为6144万韩元（约34万1000元），次长（副部长）级职员的平均年收入7117万韩元（约39.5万元），部长级职员的平均年收入8205万韩元（约45.53万元），干部级职员的平均年收入17500万韩元（约97.11万元）。 在
中三星重工业平均年薪上升幅度最大的区间是部长级职员（8205万韩元）到干部级职员到（17500万韩元）为止，上升了113%。包括全年龄层职员在内，三星重工业职员的平均年薪区间为5000万~7000万韩元。三星重工的平均年薪比韩国同行业的平均年薪高15%。
另一方面韩国造船海洋普通职员的平均年薪3618万韩元（约20.08万元），主任级职员的平均年薪4257万韩元（约23.62万元），代理级职员的平均年薪5545万韩元（约30.77万元），科长级职员的平均年薪6583万韩元次长级职员的平均年薪7434万韩元（约41.25万元），部长级职员的平均年薪9776万韩元（约54.25万元），干部级职员的平均年薪14191万韩元（约78.75万元）。 其中，韩国造船海洋平均年薪上升幅度最大的区间是：从部长级职员（9776万韩元）到干部级职员（14191万韩元）上升了45%。包括全年龄层职员在内，韩国造船海洋职员的平均年薪区间是3000～4000万韩元。最近5年间，韩国造船海洋的平均年薪相当于韩国同行业的平均水平。
三星重工贫富差距最大，韩国造船海洋中层是“最幸福”，大宇造船干部收入最低
值得一提的是，三大造船企业中平均年薪水平最高、涨幅最大的三星重工是近年来损失最严重的企业。从2015年到2020年，三星重工连续6年出现巨额营业损失。今年上半年，该公司的营业赤字达到9447亿韩元（约8.26亿美元）
平均年薪水平第二位的大宇造船，由于之前的低价订单和成本增加，在2019年业绩大幅下降，出现了赤字。营业利润为2928亿韩元（约2亿4600万美元），比2018年的1兆2000亿韩元减少了71%。纯利润从2018年的3200亿韩元（约2亿6900万美元）变成了净损失465亿韩元（约3900万美元）。到2020年，大宇造船的营业利润减少到了1534亿韩元（约1亿2900万美元）但本期纯利润为866亿韩元（约7283万美元），成功实现了盈余转换
以平均年薪水平最低的韩国造船海洋在2018年出现了6450亿韩元（约5.42亿美元）的赤字，但在2019年实现了本期纯利润2131韩元（约1.8亿美元），成功实现了黑字转换，该公司在2020年达到了744亿韩元的营业利润（约6300万美元）本期纯利润转为亏损8352亿韩元（约7亿美元），再次陷入赤字。（王楚）
